因?yàn)閻?，所以愛！志豪皮具多年?lái)堅(jiān)持以人為本的原則。關(guān)愛員工，關(guān)愛員工的子女家屬，志豪皮具始終走在前沿，保證員工不失業(yè)，給與員工家人般的關(guān)愛，志豪皮具被義烏市流動(dòng)人口服務(wù)管理局推薦為公益大講堂示范點(diǎn)！

志豪皮具的家人大多來(lái)自偏遠(yuǎn)的農(nóng)村，他們大多一走出校門就來(lái)到了志豪皮具，在與志豪皮具家人們的溝通中，他們一個(gè)個(gè)臉上揚(yáng)溢的笑容，都很感激志豪皮具這個(gè)大平臺(tái)。在志豪皮具的大的家庭里，他們很多人收獲了愛情，買車買房，很多人兄弟姐妹父母都在志豪皮具。

在志豪皮具10多年的發(fā)展歷程中，所有人之間從沒(méi)有發(fā)生過(guò)打架斗毆，大家和和氣氣的在一起工作生活。志豪皮具所有的宿舍都裝有空調(diào)，都帶有獨(dú)立衛(wèi)生間，樓道間配有熱水爐，員工想喝水，隨時(shí)拿著水杯就能接到熱水。宿舍樓頂裝有一大排太陽(yáng)能，每天晚上都有熱水供應(yīng)，如果是連續(xù)刮風(fēng)下雨，公司有專門的鍋爐，一晚燒300元柴油供應(yīng)熱水，有專人負(fù)責(zé)。保證員工下班回到宿舍有熱水洗漱！

小編來(lái)到志豪皮具也有近半年時(shí)間了，越來(lái)越多的人性化的管理細(xì)節(jié)可謂細(xì)心周到。比如，志豪皮具宿舍所有的窗戶，兩扇沙窗是固定的，四扇門，沙窗另一邊兩扇門是固定的，兩扇是活動(dòng)。我問(wèn)過(guò)為什么要這么做？宿舍管理員告訴我，這是為了安全，這樣的做法既能保證通風(fēng)需要，同時(shí)了也能防止物件掉落窗戶外，他還說(shuō)你看電視上報(bào)道有些小孩子爬窗戶跌落慘劇，如果能把這種方式應(yīng)到到家里，這樣的事情就不會(huì)發(fā)生了。小小的細(xì)節(jié)都透露出志豪皮具智慧和愛。

對(duì)于員工，志豪皮具老板老板娘更是展現(xiàn)出慈父母般的關(guān)懷。上回版房的鐘經(jīng)理，得急性闌尾炎，志豪皮具老板娘知道后，馬上通知人員送到醫(yī)院，安排住院手續(xù)，親自為她按摩并安慰她，連續(xù)的四天時(shí)間，老板娘每天都會(huì)去醫(yī)院看望，不在時(shí)也會(huì)安排其它人來(lái)照料，每天讓公司單獨(dú)做一些排骨湯之類的送到病房。這也著實(shí)讓公司所有人為之動(dòng)容。

年底了，回家成為每個(gè)人的頭等大事，但作為志豪皮具的一員從不用為車票的事兒而煩惱，因?yàn)楣径紴槊恳粋€(gè)員工準(zhǔn)備好車票，同時(shí)安排專車送到車站…….

志豪皮具大愛的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，無(wú)法用太多的語(yǔ)言去描述，作為每一個(gè)志豪人能深深的體會(huì)到。很多的企業(yè)的愛都只是停留在口頭上，志豪皮具的愛都體現(xiàn)在細(xì)節(jié)無(wú)微不至的實(shí)踐中。

志豪皮具，一個(gè)有大愛的企業(yè)；志豪皮具，一個(gè)有社會(huì)責(zé)任和良知的企業(yè)；志豪皮具，一個(gè)始終將員工裝在心里的企業(yè)！——愛志豪皮具！

義烏志豪皮具——義烏箱包協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位！

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