隨著粵港澳大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)高速迭代、深圳實(shí)體經(jīng)濟(jì)與科創(chuàng)產(chǎn)業(yè)持續(xù)擴(kuò)容，全市制造業(yè)、電商物流、物業(yè)服務(wù)、科創(chuàng)高新企業(yè)、各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位迎來(lái)高速發(fā)展期。但與此同時(shí)，行業(yè)共性用工難題日益凸顯，成為制約企業(yè)高效發(fā)展的核心瓶頸。當(dāng)下深圳各大企業(yè)普遍面臨常態(tài)化招工難、人員流動(dòng)性居高不下、業(yè)務(wù)淡旺季波動(dòng)明顯、人事日常事務(wù)繁雜、用工合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)持續(xù)攀升、人力成本管控壓力大等多重用工痛點(diǎn)。
在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈、勞動(dòng)用工法規(guī)不斷完善、監(jiān)管力度持續(xù)升級(jí)的大環(huán)境下，傳統(tǒng)自主用工模式成本高、靈活性差、風(fēng)險(xiǎn)高、效率低的弊端愈發(fā)突出。為優(yōu)化人力結(jié)構(gòu)、精簡(jiǎn)內(nèi)部流程、規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)、控制人力成本，越來(lái)越多大灣區(qū)優(yōu)質(zhì)企業(yè)選擇依托正規(guī)、專業(yè)的人力資源服務(wù)商，采用合法合規(guī)的勞務(wù)派遣用工模式，實(shí)現(xiàn)降本、增效、避險(xiǎn)、提質(zhì)的多重經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，讓企業(yè)聚焦核心業(yè)務(wù)深耕發(fā)展。
勞務(wù)派遣是國(guó)家勞動(dòng)法明確認(rèn)可的合法補(bǔ)充用工模式，具備合規(guī)性、靈活性、專業(yè)性、低成本等多重核心優(yōu)勢(shì)。正規(guī)勞務(wù)派遣服務(wù)，由持有國(guó)家頒發(fā)《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》的合規(guī)服務(wù)商全權(quán)落地，一站式承接企業(yè)全流程人事用工工作。服務(wù)范圍全面覆蓋員工勞動(dòng)合同簽訂、入職離職手續(xù)辦理、員工人事檔案規(guī)范化管理、精準(zhǔn)薪酬核算與準(zhǔn)時(shí)發(fā)放、五險(xiǎn)一金足額合規(guī)繳納、工傷事故全程申報(bào)與理賠、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解處理、用工臺(tái)賬搭建、年度資質(zhì)年審等全套繁雜人事事務(wù)。
通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化勞務(wù)派遣合作模式，用工企業(yè)無(wú)需直面繁瑣的基礎(chǔ)人事工作，僅需專注于員工崗位日常管理、工作紀(jì)律管控、業(yè)務(wù)績(jī)效考核與團(tuán)隊(duì)能力提升，真正實(shí)現(xiàn)“用人不雇人，雇人不用人”的輕量化、精細(xì)化、合規(guī)化運(yùn)營(yíng)，徹底解放企業(yè)HR團(tuán)隊(duì)，優(yōu)化企業(yè)組織架構(gòu)。
依托大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)特色與深圳企業(yè)用工特點(diǎn)，我們的勞務(wù)派遣服務(wù)可精準(zhǔn)適配多行業(yè)、多崗位、多場(chǎng)景用工需求，靈活解決企業(yè)長(zhǎng)期、短期、臨時(shí)、替補(bǔ)、項(xiàng)目制等各類用工難題，全方位匹配企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展節(jié)奏：
生產(chǎn)制造、倉(cāng)儲(chǔ)物流旺季彈性用工：針對(duì)深圳電子制造、加工生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)快遞、同城物流等企業(yè)，完美適配訂單激增、產(chǎn)銷旺季、電商大促、年底趕單等場(chǎng)景，快速補(bǔ)充短期批量人員，解決企業(yè)旺季招工難、留人難、產(chǎn)能不足的問(wèn)題，淡季可靈活縮減人員，無(wú)需承擔(dān)閑置人力成本。
企業(yè)輔助類崗位常態(tài)化配置：全面覆蓋企業(yè)行政文員、后勤保障、安保秩序、前臺(tái)接待、客服坐席、保潔運(yùn)維、倉(cāng)儲(chǔ)分揀等非核心輔助崗位，為企業(yè)提供穩(wěn)定、優(yōu)質(zhì)、適配的在崗人員，保障企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)平穩(wěn)有序。
員工離崗臨時(shí)補(bǔ)位用工：針對(duì)企業(yè)員工產(chǎn)假、病假、事假、脫產(chǎn)培訓(xùn)、臨時(shí)離職等突發(fā)崗位空缺場(chǎng)景，快速匹配替代人員，無(wú)縫銜接崗位工作，避免崗位空置導(dǎo)致業(yè)務(wù)停滯、工作斷層，保障企業(yè)工作流程不間斷。
短期項(xiàng)目制、試點(diǎn)業(yè)務(wù)用工：適配企業(yè)新項(xiàng)目落地試點(diǎn)、階段性業(yè)務(wù)拓展、臨時(shí)活動(dòng)執(zhí)行、短期攻堅(jiān)項(xiàng)目等場(chǎng)景，提供周期可控、人員可控的項(xiàng)目制勞務(wù)派遣用工，項(xiàng)目結(jié)束即可平穩(wěn)收尾，無(wú)后續(xù)用工負(fù)擔(dān)。
駐深分支機(jī)構(gòu)屬地化用工管理：針對(duì)外地企業(yè)駐深圳分公司、辦事處、項(xiàng)目部等屬地化用工需求，提供本地人員招聘、屬地社保公積金繳納、本地用工合規(guī)管控等一站式服務(wù)，解決異地用工政策不熟、合規(guī)難、管理難的痛點(diǎn)。
相較于傳統(tǒng)自主用工與普通中介服務(wù)，合規(guī)專業(yè)的勞務(wù)派遣服務(wù)能夠?yàn)樯钲诩按鬄硡^(qū)企業(yè)帶來(lái)實(shí)打?qū)嵉慕?jīng)營(yíng)賦能，從合規(guī)、效率、成本、彈性、本地化五大維度解決用工難題：
全程合規(guī)風(fēng)控，規(guī)避用工隱患：嚴(yán)格遵循國(guó)家勞務(wù)派遣法律法規(guī)，嚴(yán)守“臨時(shí)性、輔助性、替代性”三性崗位要求，嚴(yán)控企業(yè)派遣人員10%占比紅線，專業(yè)團(tuán)隊(duì)協(xié)助企業(yè)梳理崗位目錄、規(guī)范用工體系，徹底規(guī)避假外包真派遣、違規(guī)用工等問(wèn)題，大幅降低勞動(dòng)仲裁、勞動(dòng)監(jiān)察處罰、用工糾紛等風(fēng)險(xiǎn)，讓企業(yè)用工合法合規(guī)、無(wú)后顧之憂。
快速招工補(bǔ)人，破解用工缺口：深耕深圳人力市場(chǎng)多年，搭建了海量本地人才儲(chǔ)備庫(kù)與多渠道招聘資源體系，熟悉深圳各行業(yè)崗位用人標(biāo)準(zhǔn)，可根據(jù)企業(yè)崗位需求、到崗時(shí)效、人員資質(zhì)要求，快速篩選、匹配、輸送適配人才，大幅縮短招聘周期，高效緩解企業(yè)常年招工難、補(bǔ)人慢、人員質(zhì)量參差不齊的行業(yè)痛點(diǎn)。
減負(fù)人事團(tuán)隊(duì)，釋放核心人力：將繁瑣耗時(shí)的入職離職辦理、員工檔案管理、薪資核算發(fā)放、社保公積金增減員、臺(tái)賬統(tǒng)計(jì)、日常員工答疑、異動(dòng)處理等基礎(chǔ)人事事務(wù)全部外包，讓企業(yè)HR擺脫重復(fù)性事務(wù)工作，聚焦人才培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、企業(yè)文化、戰(zhàn)略人力規(guī)劃等核心工作，提升企業(yè)人力資源管理價(jià)值。
彈性人力調(diào)配，降低經(jīng)營(yíng)成本：適配企業(yè)業(yè)務(wù)淡旺季波動(dòng)、項(xiàng)目周期變化，靈活調(diào)整在崗人員規(guī)模，業(yè)務(wù)擴(kuò)張快速增員，業(yè)務(wù)收縮靈活減員，無(wú)需承擔(dān)常規(guī)用工的裁員經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、閑置人力薪資、社?？罩玫阮~外成本，精準(zhǔn)優(yōu)化企業(yè)人力成本結(jié)構(gòu)，提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)靈活性與抗風(fēng)險(xiǎn)能力。
本地化政策適配，精準(zhǔn)落地服務(wù)：實(shí)時(shí)緊跟深圳人社局、社保局zui新政策更新，深度熟悉大灣區(qū)用工政策、社保醫(yī)保規(guī)則、勞務(wù)派遣年審要求，可為企業(yè)搭建標(biāo)準(zhǔn)化用工臺(tái)賬，全程代辦勞務(wù)派遣年度年審、政策申報(bào)、合規(guī)備案等相關(guān)業(yè)務(wù)，確保企業(yè)用工貼合本地政策要求，杜絕政策違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。
騰創(chuàng)國(guó)際深耕深圳人力資源服務(wù)行業(yè)多年，是大灣區(qū)具備完整正規(guī)資質(zhì)的專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)商，全程持有《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》《人力資源服務(wù)許可證》等合規(guī)資質(zhì)，資質(zhì)齊全、流程規(guī)范、服務(wù)可控，堅(jiān)決杜絕違規(guī)派遣、不合規(guī)操作，堅(jiān)守合法合規(guī)、誠(chéng)信靠譜的服務(wù)準(zhǔn)則。
公司專注面向深圳、東莞、廣州、佛山等大灣區(qū)城市各類生產(chǎn)企業(yè)、科創(chuàng)企業(yè)、電商物流企業(yè)、物業(yè)服務(wù)企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位及各類中小微企業(yè)，提供全鏈條、一體化勞務(wù)派遣定制服務(wù)。核心服務(wù)涵蓋前期崗位調(diào)研、崗位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、精準(zhǔn)人員招聘篩選、員工入職崗前管理、勞動(dòng)合同規(guī)范化管理、薪資社保精準(zhǔn)處理、工傷事故全流程處置、常態(tài)化用工風(fēng)險(xiǎn)診斷、勞動(dòng)糾紛專業(yè)調(diào)解、用工合規(guī)優(yōu)化升級(jí)等全套服務(wù)。
我們始終以企業(yè)需求為核心，以合規(guī)經(jīng)營(yíng)為底線，以降本增效為目標(biāo)，依托標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程、專業(yè)的人力服務(wù)團(tuán)隊(duì)、海量人才資源與豐富的行業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，為每一家合作企業(yè)定制適配的用工解決方案，全方位規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)、精簡(jiǎn)人力成本、提升用工效率，助力大灣區(qū)企業(yè)輕量化、高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展，讓企業(yè)安心經(jīng)營(yíng)、專注核心業(yè)務(wù)增長(zhǎng)！
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騰創(chuàng)國(guó)際屬于深圳商務(wù)、投資于一體的企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)提供商，秉承著用心服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值的核心理念，在嚴(yán)格風(fēng)控的前提下，為深圳企業(yè)提供戰(zhàn)略規(guī)劃、跨境通行、企業(yè)資質(zhì)、港澳車牌、ODI備案、香港身份、財(cái)稅布局等多元化服務(wù)。人力資源許可證 勞務(wù)派遣許可證 保安服務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證 危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營(yíng)許可證 營(yíng)業(yè)性演出許可證 網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營(yíng)許可證 廣播電視節(jié)目制作經(jīng)營(yíng)許可證 娛樂(lè)經(jīng)營(yíng)許可證 再生資源回收備案 旅行社業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證 高危經(jīng)營(yíng)許可證 ODI/,FDI境外投...